一、展览主管
职位描述：
1、负责展览项目的前期调研、学术报告，中期的招展工作管理，中后期的展会现场协调，以及后期的项目总结及新项目衍生工作;主要负责展览展示项目的主题及内容策划工作;
具有较强的项目策划能力、丰富的想象力和文字表达能力;
2、独立担当客户的沟通协调工作，并建立和保持良好的客户关系; 开发新客户，负责执行和监控会展的每项工作。
3、熟悉全国展览市场，与主办方、搭建商、会展中心有广泛的业务联系和很高的专业技术水平，丰富的展览管理经验;
4、具有较强的社交和业务开拓能力，公关能力强;
5、在项目执行过程中与各部门保持有效沟通，并提出合理化建议及需求;
6、分析艺术行业市场策略，完成项目策划及撰写项目计划。
7、对策划方案进行落地，撰写活动执行细案、馆内成本预算单;
8、对整个展览流程，效果，时间全盘掌控;
9、与馆内其他部门沟通与协调，开发与展览相关的材料及文化教育活动。
职位要求：
1、熟悉展览策划、布展、撤展等所有工作流程;
2、对当代艺术有系统的研究;
3、大学本科以上学历，25-45岁之间，英语四级以上水平; 熟练使用各种办公软件;
4、3年以上展览工作经验，有服务于国际大型展览经验者优先考虑;有科技馆、博物馆、规划馆、主题场馆设计或科技馆独立展品展项设计与策划经验者优;
5、良好的外界活动沟通、组织、协调能力及解决问题的能力，良好的团队合作精神;
二、画廊销售
本岗位销售人员负责日常展厅内作品销售、客户来访者的接待。
工作内容如下：
1、负责客户的接待;
2、销售面谈;
3、销售缔结;
4、客户来访登记;
5、客户回访;
6、熟悉所有管辖区域内艺术家的创作背景及作品解读;
7、有争议的销售问题及时通报及请示主管;
8、能准确无误地回答客户的所有询问。
任职要求：
1. 23-28岁，大专以上学历;
2. 美术、营销或艺术品经营专业
3. 两年以上相关工作经验
4. 要求具有很强的亲和力、沟通能力;注重团队精神，以客户需求为导向开展工作。
【编辑：李璞】
